一、法定節(jié)假日帶薪休假嗎?

法定節(jié)假日是帶薪休。法定節(jié)假日是法定的休息時間,正常拿工資?？记诎凑諏嶋H上班天數(shù)計算,工資按照月工資給付。勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。法定節(jié)假日加班的三倍工資的計算方式為：基本工資/21.75天/8小時*300%。

其次，法定節(jié)假日不僅是帶薪的，如果安排加班的話還有其他的計算方法。比如我國《勞動法》中第四十四條規(guī)定，“有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：

(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;

(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;

(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬”。

二、中國法定節(jié)日及放假規(guī)定?

(一)常規(guī)法定節(jié)假日

1、元旦，放假1天;

2、春節(jié)，放假3天農(nóng)歷除夕、正月初一、初二;

3、清明節(jié)，放假1天清明當日;

4、勞動節(jié)，放假1天5月1日;

5、端午節(jié)，放假1天農(nóng)歷端午當日;

6、中秋節(jié)，放假1天農(nóng)歷中秋當日;

7、國慶節(jié)，放假3天10月1日、2日、3日。

(二)部分公民放假的節(jié)日及紀念日

1、婦女節(jié)3月8日，婦女放假半天

2、青年節(jié)5月4日，14周歲以上的青年放假半天1534歲的人為青年

3、兒童節(jié)6月1日，不滿14周歲的少年兒童放假1天

4、中國人民***建軍紀念日8月1日，現(xiàn)役軍人放假半天。

5、少數(shù)民族習慣的節(jié)日，由各少數(shù)民族聚居地區(qū)的地方人民***，按照各該民族習慣，規(guī)定放假日期。

(三)其他法定節(jié)日

1、二七紀念日、五卅紀念日、七七抗戰(zhàn)紀念日、九三抗戰(zhàn)勝利紀念日、九一八紀念日、教師節(jié)、護士節(jié)、記者節(jié)、植樹節(jié)等其他節(jié)日、紀念日，均不放假。

綜上所述，對于國家法定節(jié)假日涉及春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)等，用人單位需要根據(jù)國務院的具體安排休假，相關(guān)法律規(guī)定中明確，國家的法定節(jié)假日不僅是帶薪節(jié)假日，在此期間如果被要求加班，還可以要求三倍工資。