五險(xiǎn)一金在一定程度上為老百姓的生活提供了方便，但是，對(duì)于大部分的企業(yè)和員工來說，五險(xiǎn)一金需要交納的費(fèi)用成了重?fù)?dān)。近期，***總理在兩會(huì)上稱，可適當(dāng)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率，增強(qiáng)人民群眾的獲得感。近期，上海、廣東、天津、云南、甘肅、浙江杭州、福建廈門等地陸續(xù)出臺(tái)新政，不同程度降低社保費(fèi)率。那么，五險(xiǎn)變四險(xiǎn)，員工的社保待遇會(huì)下降嗎？

上海在政策解讀中表示，目前本市職工社會(huì)保險(xiǎn)基金的收支情況較好，有一定的積累且年度有結(jié)余。這次職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率的下調(diào)，不會(huì)影響到參保人員的總體待遇水平。

湖北省荊門市相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“對(duì)職工的待遇有一些影響，但不是很大”?！敖窈笃髽I(yè)效益好轉(zhuǎn)，是有補(bǔ)充機(jī)制的，一是企業(yè)可為職工繳納補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)和企業(yè)年金；二是企業(yè)可按差額補(bǔ)繳養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)。”

山東省相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，緩繳期間，職工各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇正常享受，不受影響。但總體來看，如因降費(fèi)影響了社保基金的支撐能力及可持續(xù)發(fā)展，或者影響了社保待遇的當(dāng)期剛性支付，則會(huì)帶來社會(huì)問題。

可以說，目前，一些地方采用“緩繳”的方式，這是在一段時(shí)間內(nèi)助企業(yè)過難關(guān)，不會(huì)影響?zhàn)B老總體待遇。而個(gè)別地方對(duì)經(jīng)營(yíng)困難的小微企業(yè)，允許其參照靈活就業(yè)人員的辦法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，這就可能造成參保人員未來待遇的下降。